Što je dar u naravi? Dar u naravi je materijalno pravo radnika koje se uređuje kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu, ugovorom o radu ili jednostavno odlukom poslodavca.
Što je dar u naravi? Dar u naravi je materijalno pravo radnika koje se uređuje kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu, ugovorom o radu ili jednostavno odlukom poslodavca.
Obzirom da se ova vrsta materijalnih prava ne uređuje Zakonom o radu ukoliko takvo pravo nije uređeno nekim od gore spomenutih akata, djelatnik nema pravne osnove za njegovo ostvarivanje. Sva materijalna prava na koje radnik ima pravo trebaju biti uređena ugovorom o radu, pravilnikom o radu ili kolektivnim ugovorom iz razloga što ista nisu definirana u Zakonu o radu. U praksi su često materijalna prava uređena i ugovorom o radu i kolektivnim ugovorom. U takvim slučajevima primjenjuju se materijalna prava koja su za radnika povoljnija, a temeljem čl. 7. Zakona o radu.
Poslodavac djelatniku u toku godine može dodijeliti neoporezivo dar u naravi do 400,00 kn s uključenim pdv-om.
Dar u naravi do 400,00 kn s pdv-om poslodavac može radniku dodijeliti isključivo u naravi dobra ili usluge. Iz tih razloga u praksi se pojavljuju različiti oblici darivanja, kao na primjer: poslodavac dar izuzima iz vlastite prodavaonice ili sa zaliha gotovih proizvoda, poslodavac samostalno kupuje dar i daruje ga djelatniku, djelatnici sami biraju dar u određenoj prodavaonici s kojom je poslodavac sklopio ugovor i sl. Ako je tržišna vrijednost dara veća on 400,00 kn, smatra se da razlika do stvarne vrijednosti predstavlja za djelatnika plaću u naravi na koju je poslodavac obvezan obračunati pripadajuće doprinose i poreze.